, Präsentationen und Kommunikationsmaterialien im Projektkontext und für die Geschäftsleitung Selbstständige kontinuierliche Weiterentwicklung unseres internen Berichtswesens Entwicklung neuer und Weiterentwicklung
für die Geschäftsleitung Verantwortung für die Vorbereitung und Bewirtung von Gästen bei Besuchen, Gesellschafterversammlungen und Beiratssitzungen Verwalten der Seminar- und Sitzungsräume einschließlich Equipment
(Rückstellung und Vorratsbewertung) Außerdem wirken Sie mit im Forecastprozess in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Abschließend geben Sie statistische Meldungen an das Bundesamt weiter Abgeschlossene
- und Geschäftsleitung Sie verantworten die monatliche Abschlusserstellung und Berichterstattung, erstellen jährlich die Mehrjahresplanung und unterjährige Forecasts für die von Ihnen verantwortete operative Einheit
Besicherung dienenVorbereitung von Gesprächsunterlagen für die Geschäftsleitung und den Vertriebsbereich sowie Planung und Durchführung von Besprechungen mit HändlernAnfertigung und risikoorientierte
-, Anlagenbuchhaltung und den BankverkehrSie erstellen aussagekräftige Berichte und Statistiken und berichten sowohl an die Geschäftsleitung als auch an externe AnsprechpartnerSie koordinieren und stellen
durch die KundenDabei arbeiten Sie eng mit der Geschäftsleitung zusammen und stimmen sich regelmäßig mit dieser abZudem verantworten Sie vollumfänglich die Auftragsabwicklung in technischer, wirtschaftlicher
und Projektplänen Reporting an die Geschäftsleitung und Präsentation von Projekten vor Kunden und Genehmigungsgremien Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Agrarökonomie, Geografie, Umweltmanagement
- und Geschäftsleitung Sie verantworten die monatliche Abschlusserstellung und Berichterstattung, erstellen jährlich die Mehrjahresplanung und unterjährige Forecasts für die von Ihnen verantwortete operative Einheit
und Projektplänen Reporting an die Geschäftsleitung und Präsentation von Projekten vor Kunden und Genehmigungsgremien Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Agrarökonomie, Geografie, Umweltmanagement
für die Fachbereiche Analyse und Kommentierung der Ergebnisse für die Geschäftsleitung Anpassung und Weiterentwicklung der Kostenrechnung bei betrieblichen Veränderungen Pflege und Anpassung unseres BI-Tools
Altersversorgung Modernes Arbeitsumfeld Familiäres Betriebsklima, flache Hierarchie, direkte Anbindung zur Geschäftsleitung Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Workshops für teamfördernde Maßnahmen
(Rückstellung und Vorratsbewertung) Außerdem wirken Sie mit im Forecastprozess in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Abschließend geben Sie statistische Meldungen an das Bundesamt weiter Abgeschlossene
durch die Kunden Dabei arbeiten Sie eng mit der Geschäftsleitung zusammen und stimmen sich regelmäßig mit dieser ab Zudem verantworten Sie vollumfänglich die Auftragsabwicklung in technischer, wirtschaftlicher
Besicherung dienen Vorbereitung von Gesprächsunterlagen für die Geschäftsleitung und den Vertriebsbereich sowie Planung und Durchführung von Besprechungen mit Händlern Anfertigung und risikoorientierte
, flache Hierarchie, direkte Anbindung zur Geschäftsleitung Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Workshops für teamfördernde Maßnahmen bis hin zu Einzelcoachings Gehaltsinformationen 55.000 - 60.000
Stellenbeschreibung Ihre Aufgaben - Bearbeitung laufender Finanzbuchhaltung - Bereitstellung von Entscheidungshilfen (Zahlen, Berichte, Analysen) für die Geschäftsleitung - Debitoren
Geschäftsleitung übernimmt die kaufmännische Expertise des neugegründeten Eigenbetriebes und erhält fachlichen Support durch den Technischen IT-Leiter bei diesem Reorganisationsprojekt.Abgeschlossenes Masterstudium
Geschäftsleitung übernimmt die kaufmännische Leitung des neugegründeten Eigenbetriebes und erhält fachlichen Support durch den Technischen IT-Leiter bei den Reorganisationsprojekten.Abgeschlossenes Masterstudium
aller Hierarchiestufen, vom Azubi bis zur Geschäftsleitung Optimales Sprungbrett für einen möglichen Direkteinstieg nach Deiner Abschlussarbeit
, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Unterstützung der Geschäftsleitung bei administrativen, planerischen und organisatorischen Aufgaben
, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Unterstützung der Geschäftsleitung bei administrativen, planerischen und organisatorischen Aufgaben
IT-Services in Form von Beratung, Softwareentwicklung, Produktimplementierung sowie Support. Für unseren Standort in Grünwald suchen wir eine Assistenz der Geschäftsleitung (M/W/D
an ein Mitglied der Geschäftsleitung Projektvorbereitung in Absprache mit dem Fachplaner und den technischen Zeichnern Leitung des Projektteams aus Bauleitern, Monteuren und technischen Zeichnern mit dem Ziel
, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren. Sie unterstützen die Fachbereiche und die Geschäftsleitung
, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren. Sie unterstützen die Fachbereiche und die Geschäftsleitung
Regelmäßige Berichterstattung über den Recruiting-Fortschritt an die Geschäftsleitung Ihre Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalbereich Idealerweise bringen Sie Erfahrung
aller Arbeiten in den Projekten Ausarbeitung eines Budgets in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, Optimierung und Überwachung während des gesamten Projektverlaufs Analyse des Risikos zur Erstellung
und Koordinierung aller Arbeiten in den Projekten Ausarbeitung eines Budgets in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie Optimierung und Überwachung während des gesamten Projektverlaufs Analyse des Risikos
einen Referent (m/w/d) der Geschäftsleitung DEINE AUFGABEN Als Referent (m/w/d) der Geschäftsleitung arbeitest du eng mit Vorstand und Geschäftsleitung zusammen und unterstützt in allen organisatorischen
, leistungsgerechte Vergütung Ihre Aufgaben Übernahme von Aufgaben in der Buchhaltung Erstellung der monatlichen Reports an die Geschäftsleitung und das Board sowie des Jahresabschlusses Funktion als Mitglied
eines modernen Office Managements, wie Telefon, Korrespondenz, Terminmanagement, BestellwesenUnterstützung der Geschäftsleitung und Berater in allen organisatorischen und administrativen
von Verbesserungspotentialen und Umsetzung abgeleiteter Maßnahmen sowie die Kontrolle der Nachhaltigkeit • Übernahme von Sonderprojekten der Geschäftsleitung Anforderungen • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
WIR SUCHEN EINE Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) in Vollzeit für unseren Standort in Regensburg ÜBER UNS Seit über 75 Jahren zählen Qualität, Service und Zuverlässigkeit zu den Charakteristiken
und laufende Kostenreviews des Projektes Bereitstellung der Kosteninformationen für die Geschäftsleitung im Rahmen des Reporting Bereitstellung der Termininformationen für die Geschäftsleitung im Rahmen
bestehenden Controlling-Teams und wachsen Sie in Ihre Rolle als Bindeglied zwischen Vertrieb und Geschäftsleitung rein.Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise
für die lokale Geschäftsleitung in Bezug auf SCM- und Logistikbetriebs-KPIs, begleitende Prozessübersichten und Problemverfolgung Unterstützung bei Ad-hoc-Anfragen verschiedener hochrangiger Stakeholder SCM
und der Weiterentwicklung der IT-Systeme für das Recruiting und Matching der Kandidaten Allgemeine Unterstützung der Geschäftsleitung IHR PROFIL Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
diese direkt an die Geschäftsleitung. Damit bereichern Sie unser Team Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes, technisches Studium sowie mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren
in Essen-Bergerhausen fungiert als interner Dienstleister. Hier laufen „alle Strippen“ zusammen. Sie ist gleichzeitig Sitz der Geschäftsleitung und Herzstück unserer Verwaltung
Geschäftsleitung Option: Geschäftsführer (m/w/d) Unser Mandant ist ein traditionsreiches, wirtschaftlich gesundes Familienunternehmen, das seit mehr als einem Jahrhundert Textilien produziert
und laufende Kostenreviews des ProjektesBereitstellung der Kosteninformationen für die Geschäftsleitung im Rahmen des Reporting Bereitstellung der Termininformationen für die Geschäftsleitung im Rahmen
und disziplinarische Führung des zweiköpfigen HR TeamsStrategische Weiterentwicklung und die operative Sicherstellung des PersonalmanagementsMischung aus HR Generalist und Business Partner für die Geschäftsleitung
- und RahmenverträgenSteuerung des EinkaufsvertragswesensVorbereitung und Durchführung von Lieferantengesprächen sowie Unterstützung der Geschäftsleitung bei Vertrags- und PreisverhandlungenLeitung und Durchführung
, Strukturen und ProzesseSie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung (m/w/d) und den Fachbereichen zusammenEbenfalls gehört die Bewertung von Risiken, die Prüfung und Anpassung unternehmensinterne Richtlinien
der Soll-/ Ist-Kosten im Geschäftsbereich Tiefbau Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Überprüfung und Bearbeitung der Arbeitskalkulation / Baustellenübersicht in Zusammenarbeit mit den Projektteams Mitwirkung
eines modernen Office Managements, wie Telefon, Korrespondenz, Terminmanagement, BestellwesenUnterstützung der Geschäftsleitung und Berater in allen organisatorischen und administrativen
Unterstützung beim Claim Management des Engineerings Überwachung der Qualitätsanforderungen der Planungsleistungen Kommunikation mit der Geschäftsleitung, der Projektleitung, den Fachabteilungen und dem Kunden
wir ihnen dafür modernste Infrastrukturdienstleistungen sowie ein bewährtes Touchpoint Management. Ihre Aufgaben: • Büromanagement für die Geschäftsführung / Geschäftsleitung • Terminmanagement • Erstellung
Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) Unser Angebot: Direkte und unbefristete Festanstellung bei unserem Kunden im Zentrum Hamburgs mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV Flache Hierarchien und kurze